Sébastien Michenet
Coach professionnel – Formateur – Médiateur
Orléans – Saint Denis de l’Hôtel
06 78 41 47 31
accompagnement@sebastien-michenet.fr

Sébastien Michenet
Coach professionnel – Formateur – Médiateur
Orléans – Saint Denis de l’Hôtel
06 78 41 47 31
accompagnement@sebastien-michenet.fr
Pour une situation en entreprise telle qu’un changement de poste, une évolution de carrière, une organisation nouvelle, faire le point, prendre la posture de manager-coach, améliorer sa communication, gérer son temps, savoir déléguer, faire un bilan de compétences …
Je travaille essentiellement avec des TPE et PME, dirigeants ou manager de proximité. Recentrer l'humain sur ses bases avant de l'outiller car nos points d'appuis définissent nos capacités à être et faire avec les autres.
J'utilise le DISC, outil de compréhension de quels sont mes points de vus (moi et moi) et quels sont les points de vus des autres (moi et les autres) pour mieux travailler en cohésion (moi et le système)
Pour un besoin personnel de vouloir faire autrement, faire le point, s’affirmer, prendre la parole, se connecter à ses ressources, faire un premier pas vers quelque chose de nouveau, choisir une nouvelle formation, étendre doucement sa propre zone de confort, oser vous affirmer, ne plus être transparent(e)
Au premier rendez-vous, nous voyons si nous pouvons travailler ensemble (cela peut ne pas être le cas, vous ne vous entendez pas avec tout le monde et je le comprends très bien). Nous créons les bases de la relation et définissions le cadre.
Ensuite le travail se fait sur les séances mais aussi entre les séances pour vous. Nous partons d’où vous en êtes et allons vers ce que vous voulez développer, trouver, découvrir, ce que vous ne voulez plus et par quoi vous voulez le remplacer.
Et cela peut passer par faire la paix avec nous mêmes, devenir son meilleur ami plutôt que son plus fort critique.
En tant que personnes sensibles, émotives et qui questionnent le monde, il vous faut évaluer en permanence votre mode de fonctionnement. Evaluer les conséquences par rapport à votre propre mode de relation, réussir à vous accepter pour mieux accepter le décalage par rapport à la globalité de la population… et trouver sa voie, sa voix.
Pour devenir tolérant avec soi, s’offrir de la bienveillance et ainsi être plus facilement en relation avec les autres, mettre en confrontation votre point de vue et le faire évoluer vers ce qui sera plus constructif pour vous.
Pour prendre conscience de ses ressources, apprendre à s’appuyer sur sa ou ses douances, et faire des petits pas pour élargir sa propre zone de confort, aller vers sa zone d’apprentissage, dépasser la zone de panique pour atteindre la zone magique, le champ des possibles.
Au premier rendez-vous, nous voyons si nous pouvons travailler ensemble (cela peut ne pas être le cas, vous ne vous entendez pas avec tout le monde et je le comprends très bien). Nous créons les bases de la relation et définissions le cadre de l’accompagnement.
Ensuite le travail se fait sur les séances mais aussi entre les séances pour vous. Nous partons d’où vous en êtes et allons vers ce que vous voulez développer, trouver, découvrir, ce que vous ne voulez plus et part quoi vous voulez le remplacer.
Je travail en indépendant et je collabore également avec des collègues qui partagent des valeurs qui nous semble essentielles. Ainsi, la bienveillance, l’écoute et le respect sont les maîtres mots qui définissent nos valeurs professionnelles. En effet, notre travail n’est pas uniquement de créer un espace qui vous permet de vous révéler dans ce que vous faites, mais surtout de vous accompagner afin que vous vous épanouissiez pleinement et trouviez vos ressources.
Cabinet Spring Team, Orléans, Paris
SYNAPSE, Orléans